Rechazaron la reincorporación de despedidos

El gobierno de la provincia de Neuquén les dio continuidad a sus políticas de tolerancia cero frente a las indisciplinas, y rechazó el perdón administrativo que habían solicitado tres ex agentes que estaban despedidos y pretendían regresar y recuperar sus sueldos. Uno de ellos era de planta política y no sólo pidió su reincorporación, sino también que lo pasen a planta permanente.

Ahora, por decisión del gobernador Rolando Figueroa, la planta política es más chica que la que tuvieron los gobiernos anteriores. Además, se aceleraron los procesos para despedir a quienes incurren en delitos, inconductas o son ñoquis.

Uno de los despedidos a los que les negaron la posibilidad de regresar es un tal Pedro Agustín Aranda quien, el 18 de septiembre de 2024, pidió que lo reintegraran a sus funciones como personal de planta permanente, pese a que era de planta política.

Era funcionario de la entonces secretaría del Interior y Gobiernos Locales, en la categoría FUA, con fecha de ingreso reconocida el 10 de diciembre de 2019. En el expediente consta que su desvinculación laboral se produjo en julio de 2024, en virtud de un informe de rendimiento negativo. Dijo que en dicha oportunidad se afectó su derecho de defensa y que la medida luce arbitraria e infundada. Sus pretensiones fueron rechazadas.

Otro caso es el del ex policía, Ariel Gustavo Luna, quien el primero de octubre de 2024 solicitó el otorgamiento de perdón administrativo y su reincorporación a la institución policial.

Según el expediente administrativo, en su presentación relató que se desempeñó como agente en la Comisaría N 14 de la localidad de Cutral Co, y expresó que fue trasladado a la dirección Metropolitana y que, con posterioridad, fue adscripto a prestar servicio de tarea liviana con motivo de lesiones sufridas durante el desempeño de su función.

En el sumario se explica que se dispuso la destitución por cesantía, en virtud de contar con 70 días de arresto policial en un lapso no mayor a un año. Es por eso que lo despidieron y que, ahora, rechazaron el perdón administrativo.

El tercer caso es el de una tal Eva Ester Quiroga quien, el 10 de octubre de 2023, solicitó el perdón administrativo. Según pudo saberse al respecto, había sido despedida en virtud de ausencias injustificadas y continuas, en las que incurrió tanto entre el 14 de julio y el 29 de diciembre de 2017, como entre el 2 de enero y 30 de octubre de 2018.

Así está expresado en el expediente, donde también se consigna que trabajaba como contratada en la Municipalidad de Aluminé y que se presentó para cubrir una vacante en el Centro Pilmayquen de esa localidad, donde fue designada. También mencionó que posteriormente pasó a trabajar en planta política con una diputada y que en la gestión municipal se le solicitó ser promotora social.

La mujer atribuyó sus propios incumplimientos a “una conducta inexperta o negligente al haber pensado que con sólo presentar la documentación respectiva en el ámbito provincial era suficiente, dando por sentado que con ello sus faltas se encontraban cubiertas”.

Luego, el 3 de diciembre de 2019 el instructor sumariante entendió  que “la agente resulta responsable por haber incurrido en abandono de cargo”. Entonces la despidieron y, ahora, rechazaron sus pretensiones.